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英国留学不一样的人力资源专业

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英国留学一直以来商科和金融是最热门专业,与英国大学其他热门专业不同,人力资源管理专业一般没有专业排名支持,但同学们可以参考入学要求,比较好的学校有伦敦政治经济学院(LSE)、华威大学、巴斯大学。 

第二梯队的话,兰卡斯特大学、曼彻斯特大学、杜伦大学还有埃克塞特大学,伯明翰大学也可以勉强加进去。 

第三梯队,可以选苏格兰的斯特拉思克莱德大学、雷丁大学、格拉斯哥大学还有利兹大学和约克大学。 

华威也有2个人力,一个偏英国雇佣关系,一个偏跨国雇佣(Employment Relations)。 

申请条件差不多,都在211,85左右,最主要的是雅思要有7.0分且不给配语言。 

华威的HRM还是偏重理论和案例分析,偏重劳资关系的研究。比较传统,在wbs学院里面。英国前3难申请。申请建议有GMAT成绩。 

LSE有一个是纯HRM,另一个专业是国际雇主关系与人力资源,这个更难申请,因为最终入学名额少。最终注册入学量不到35。 

这2个专业都要GMAT或GRE,有工作经验可加分。要绩点3.6+,不太接受网大100之后的申请。前一个注册量一般在50左右,700左右申请量。 

Durham的HR比华威更传统,课程设置其实可以看出来,课程涵盖了商科和管理的理论与实践的一些课程。 

在DBS学院,7个必修课,11门选修课。要求国内前70的学校申请,这是学校自己的list。 

50镑申请费,6周内给结果,允许任何专业申请。除了卡学校,其实不难申请。不是特别推荐。 

Bath的人力相对来说属于实用型,偏咨询consulting这块。在最牛的管理学院,所以,会人力资源与基础管理学课并重。 

对想在某个公司担任传统性HR会非常建议去读。巴斯接受双非学生入读,但卡学校前200,特别优秀的可以casebycase。雅思要求7.0分,对于小分有要求。不考GMAT也能申请。 

Manchester的2个人力资源都是偏工业关系。曼大的声名在外注定这2个专业申请人气高。 

一般申请量是在600左右,录取比例不会超60,不像华威没节操。
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